企业标准化的特性

出处：按学科分类—工业技术 企业管理出版社《标准化专业工程师手册》第253页（1081字）

1．综合性。企业标准化的综合要跨越技术和管理两大领域，是企业内部综合程度最高的活动领域。

2．技术性。企业标准化的主要对象是技术标准。不论产品标准、零部件标准、基础标准，还是工装、工艺标准等，需要统一和优选的都是技术性内容，这些内容一旦制定成标准，就是对技术的“冶炼”，技术再创造的结晶。这种技术性还明显地表现为：

(1)共性统一。标准化是研究共性的技术，企业标准化致力于开发技术共性，这是与一般技术工作不同之处。

(2)技术再创造。企业标准化工作过程是发掘共性，优选和技术稳定的过程。它是使产品、零部件、技术管理的素质发生根本性变革的技术再创造，使其成果适用于多种产品，且能多次应用。

(3)潜能技术。标准化是企业开发各项工作中的潜在能量的特种技术，它通过各种标准化方法和其它优化技术对各项工作进行锤炼再加工，使之高效化、最佳化。

3．效益性。企业是一个独立经济实体，求得高效益是它赖以生存发展的根本目标之一，所以企业标准化必须围绕企业这一总目标而开展全部活动。企业标准化人员必须经常进行标准化效果的统计分析，评价宣传企业标准化所取得的实际效益。

4．继承性。企业技术的发展是有继承性的，作为技术表现形式的技术标准更有其特有的继承性。这种继承性表现在标准的制、修订过程中，标准的修订本身就是对原标准的继承和发展。在新产品设计中，采用直接继承过去老产品中技术较成熟的零部件、整体件，即通常所指的通用件、相同件。新产品实现继承有利于简化工艺，缩短工艺准备时间和制造周期。在新产品、设计图样和技术文件以及工艺、工装的标准化审查中，“继承性审查”就是一项重要内容。它往往以标准化系数、通用化系数、借用件系数等参数作为标准化审查“定量考核”的指标。

5．法规性。高层次颁发的推荐性标准一经企业决定选用，就必须贯彻执行，即在企业内部就变成强制性标准，故企业标准化具有鲜明的立法执法特征。

企业标准化一方面把国家的方针政策、技术经济措施、先进的劳动方法和科技成果应用到企业各个领域中去；另方面企业标准系统对企业活动的全过程有明显的约束力。