出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第309页（219字）
企业劳动管理制度之一。是企业考核职工出勤情况和工作效益的指标、方法、程序和规章的总称。考勤制度的主要内容包括：规定工作时间、请假及审批程序、考勤方法、奖惩规定等。考勤方法主要有：工牌考勤、卡片考勤、点名考勤制、签到考勤制等。考勤登记内容有：出勤、迟到、早退、旷工、事假、病假、婚假、产假、丧假、探亲假、公休开会、公出、暂时借出等。建立、健全必要的考勤制度是维护企业正生产或工作所必需的。